当社は『感動営業』『感動サービス』『感動経営』を行動指針としています。
お客様に感動していただくためには、従業員が生き生きと活動できる職場環境の整備が不可欠です。
その一環として現在、財団法人21世紀職業財団の指導のもと『男性の育児参加促進事業』に積極的に取り組んでいます。
女性社員はもとより、男性社員も不安なく仕事と子育てを両立させるような職場環境を整備することにより、お客様により多くの感動をお届け出来る職場づくりを目指しています。

秋田スバル自動車株式会社
代表取締役社長 石川 隆一